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UN FALLO REAVIVÓ LA POLÉMICA: ¿CÓMO DEBEN ACTUAR LAS EMPRESAS ANTE ILÍCITOS QUE REALICEN SUS EMPLEADOS?

 Una compañía acusó a un dependiente de robar artículos y lo desvinculó por "pérdida de confianza" pero no lo pudo acreditar ante la Justicia. Ahora, la empresa deberá pagar no sólo la indemnización sino un resarcimiento adicional por daño moral


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM