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25 ago 2014

CRONISTA - ECONOMÍA Y POLÍTICA

REGISTRO DE INFRACTORES LABORALES: GRAVES SANCIONES POR INFRACCIONES INCLUSO LEVES

El Registro Público de Empleadores con Sanciones Laborales (Repsal) debería comenzar a regir mañana, si el Gobierno lo reglamenta, y contiene graves sanciones no sólo para quienes contraten trabajadores en negro sino también para otros tipos de infracciones de los empleadores que podrían ser más leves.



FUENTE: WWW.CRONISTA.COM

18 oct 2013

EL CRONISTA-NEGOCIOS

LOS 150 MEJORES EMPLEADORES DEL PAÍS BUSCAN NUEVOS TALENTOS

En la edición de Apertura de octubre, el clásico ranking se potencia con un informe a fondo acerca del mercado laboral. Dónde están las oportunidades, las empresas para trabajar según el perfil de cada persona, las prácticas de recursos humanos más innovadoras y mucho más


FUENTE: WWW.CRONISTA.COM

17 sept 2013

IPROFESIONAL-LEGALES

BUSCAN POR LEY CASTIGAR EL EMPLEO EN NEGRO TRIPLICANDO EL MONTO DE LA INDEMNIZACIÓN

En el Senado, se presentó un proyecto de ley para que los dependientes no registrados puedan denunciar a sus empleadores y aumentar el resarcimiento en caso de considerarse despedidos. Además, encarece el costo de despedir a los denunciantes por el término de dos años


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM

6 sept 2013

IPROFESIONAL-IMPUESTOS

RIGE PLAN DE PAGOS PARA EMPLEADORES QUE FACTURAN HASTA $10 M AL AÑO

El régimen de facilidades de pago está destinado a cancelar las obligaciones de aquellos sujetos que actúen en calidad de empleadores y cuyo monto de ventas o ingresos brutos anuales no supere los $10 millones 


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM

2 ago 2013

IPROFESIONAL-IMPUESTOS

EL FISCO LANZÓ UN NUEVO PLAN DE PARA EMPLEADORES QUE FACTURAN HASTA $10 M AL AÑO

 El régimen de facilidades de pago está destinado a cancelar las obligaciones de aquellos sujetos que actúen en calidad de empleadores y cuyo monto de ventas o ingresos brutos anuales no supere los $10 millones           


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM

20 may 2013

IPROFESIONAL-IMPUESTOS

FALLO CLAVE: LA JUSTICIA NO HABILITÓ COMPRA DE DÓLARES A UNA FIRMA PARA PAGAR DEUDA CONTRAÍDA ANTES DEL CEPO

Los jueces tuvieron en cuenta que la firma solicitante había expresado que contaba con la cantidad de divisas necesarias para poder afrontar la obligación y que expedirse a través de una medida cautelar equivaldría a la emisión de una sentencia definitiva


GANANCIAS SOBRE SUELDOS: CLAVES PARA EMPLEADOS PARA CALCULAR LAS RETENCIONES TRAS LOS CAMBIOS

El aumento del piso de tributación del gravamen trajo consigo cambios a efectos de liquidarlo considerando los nuevos montos que rigen para las deducciones personales desde marzo. Expertos consultados por iProfesional dieron pautas para controlar si el importe descontado por el empleador es correcto


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM


17 may 2013

IPROFESIONAL-IMPUESTOS

GANANCIAS SOBRE SUELDOS: CLAVES PARA EMPLEADOS PARA CALCULAR RETENCIONES TRAS LOS CAMBIOS EN EL IMPUESTO

El aumento del piso de tributación del gravamen trajo consigo cambios a efectos de liquidarlo considerando los nuevos montos que rigen para las deducciones personales desde marzo. Expertos consultados por iProfesional dieron pautas para controlar si el importe descontado por el empleador es correcto



FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM

23 nov 2012

IPROFESIONAL-IMPUESTOS

LA AFIP DARÁ DE BAJA A LOS EMPLEADORES INCUMPLIDORES

Desde el fisco nacional explicaron que "se ha comprobado la existencia de numerosos sujetos que han registrado la baja de sus obligaciones tributarias con excepción de su condición, respecto de la cual incumplen la presentación de las declaraciones juradas respectivas"


LA PRESIÓN TRIBUTARIA CRECE Y LOS ARGENTINOS PAGAN IMPUESTOS CALCULADOS SOBRE PARÁMETROS CADA VEZ MÁS VIEJOS

A medida que crece la presión fiscal, el día de liberación del pago de tributos pasa largamente el primer semestre del año. En tanto, Ganancias, Monotributo y el régimen de autónomos castiga el bolsillo de los trabajadores con esquemas que no presentaron grandes modificaciones en los últimos años


¿QUÉ DICE EL PROYECTO APROBADO POR DIPUTADOS PARA RESTRINGIR LOS DESPIDOS EN ÉPOCAS DE CRISIS?

Sepa qué deberán hacer los empleadores para poder romper el vínculo laboral y pagar sólo la mitad de la indemnización si están en problemas financieros. La situación actual en esta circunstancia. Los expertos explican las diferencias y los problemas que se podrán suscitar a futuro


FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM

16 jul 2012

IPROFESIONAL-LEGALES

BUSCAN CREAR UN FONDO PARA ATENDER UN BACHE LEGAL DE LA LEY DE RIESGOS DE TRABAJO

El proyecto del diputado Daniel Germano pretende que con ese dinero se puedan pagar las diferencias que surjan entre el pago que efectúa la ART y el dinero por la reparación integral que debe percibir el trabajador. Así se evitaría una mayor erogación de los empleadores

PRESENTARÁN EN AGOSTO EL INFORME FINAL SOBRE EL DIGESTO JURÍDICO

El nuevo presidente de la comisión encargada de la elaboración, el senador Aníbal Fernández, propuso la puesta en funcionamiento de un sitio web, donde se reciban consultas y sugerencias de todo el país. Asimismo, se pretende que el Congreso continúe todos los años con el reordenamiento

SANCIONARÁN A LOS BANCOS QUE AUMENTEN LAS TASAS DE INTERÉS DE TARJETAS DE CRÉDITO

El Bancon Central aplicará multas a quienes incumplan la ley de plásticos gracias a las nuevas atribuciones que le da la carta orgánica

FUENTE: WWW.IPROFESIONAL.COM



14 may 2012

CRONISTA FISCAL & PREVISIONAL

LA RESOLUCIÓN GENERAL Nº 3286 Y LA VIGENCIA DEL DECRETO Nº 699/10

NUEVO REGIMEN INFORMATIVO PARA OPERACIONES DE COMPRA REALIZADAS POR EMPRESAS PROMOVIDAS DE LA LEY Nº 22.021
 
La AFIP reglamentó un nuevo régimen informativo que permita individualizar las operaciones de compras realizadas en el marco de los beneficios previstos en la Ley Nº 22.021, el cual tiene por objetivo complementar los regímenes ya existentes con los datos necesarios para efectuar el control específico del cumplimiento de la normativa vigente, ante la reciente resolución de la CSJN sobre la vigencia del Decreto Nº 699/10.
 
 
ANÁLISIS DEL TEMA ESENCIAL DEL CONTRATO DE TRABAJO

FACULTADES DISPOSITIVAS DEL EMPLEADOR PARA EL INCREMENTO DE LA REMUNERACION

 
JURISPRUDENCIA TRIBUTARIA Y PREVISIONAL

CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA NACIÓN

Repetición. Impuesto a las ganancias. Ajuste por inflación impositivo. Afectación del derecho de propiedad. Importancia de la prueba. Límites al poder estatal de crear impuestos.
- "Swaco de Argentina S.A. (TF 23453-I) c/ DGI", sentencia del 14 de febrero de 2012.


SEGURIDAD SOCIAL

Excepción al depósito previo. Profesionales universitarios. Médicos. Presunción. Elementos del contrato de trabajo. Prueba a cargo de la AFIP.
- "Acción Social de la Universidad Nac. De Tucumán c/AFIP- DGI s/impugnación de deuda", Cámara Federal de la Seguridad Social, Sala II, sentencia del 21 de septiembre de 2011.

PENAL TRIBUTARIO
Desestimación de denuncia penal. Aplicación de la condición objetiva de punibilidad fijada en la nueva ley penal tributaria (ley 26.735)
- "Imputado N.N. -contribuyente La Cornisa Producciones S.A. s/evasión tributaria simple", Cámara Nacional de Apelaciones en lo Penal Económico, Sala "A", sentencia del 16 de febrero de 2012.



COMPILADO DE DICTAMENES Y CONSULTAS


Fuente: Cronista Fiscal & Previsional