IPROFESIONAL - MANAGEMENT

LOS LÍDERES QUE VIENEN: CÓMO HACEN LAS EMPRESAS PARA IDENTIFICAR A SUS EMPLEADOS DE ALTO POTENCIAL.

Son la apuesta a futuro de las compañías. No es para menos: estos jóvenes talentos reúnen dos atributos clave, alto potencial y alto desempeño. Pero, ¿qué miran las multinacionales para detectarlos? Y, una vez hallados, ¿cómo gestionan sus caminos hacia el top management?


LA ARGENTINA Y ALEMANIA LANZARÁN 15 CARRERAS DE POSGRADO EN CONJUNTO.

Será la primera etapa de un programa para poner en marcha maestrías y doctorados de doble titulación. Los primeros cursos podrían comenzar en 2013.


Fuente: www.iprofesional.com