LA JUSTICIA RATIFICÓ LA VALIDEZ DE LOS ACUERDOS EXTINTIVOS DEL VÍNCULO ENTRE EMPRESAS Y EMPLEADOS.
En una reciente sentencia, los magistrados indicaron que el empleado no pudo probar que se tratara de un despido encubierto, aún cuando el dependiente había recibido una gratificación especial tras la finalización de la relación de trabajo. Qué recaudos deben tomar las empresas que los implementan.
POR $500, ESTUDIOS JURÍDICOS BORRAN A SUS CLIENTES DE LOS REGISTROS DEL VERAZ Y BCRA.
En un mes, el deudor queda "limpio" y ya no figurará en las distintas bases de deudores. Caso contrario, quedará un mínimo dos años y un máximo de cinco.
EL PRESUPUESTO NO PREVÉ UN ALIVIO EN GANANCIAS PARA EL PRÓXIMO AÑO.
El texto de la iniciativa que ya ingresó al Congreso no delega en el Ejecutivo la facultad de aumentar las deducciones personales que reducen el impuesto a pagar. Tampoco existe aval para las últimas actualizaciones otorgadas lo que generaría un pago extra en marzo próximo.
Fuente: www.iprofesional.com
En una reciente sentencia, los magistrados indicaron que el empleado no pudo probar que se tratara de un despido encubierto, aún cuando el dependiente había recibido una gratificación especial tras la finalización de la relación de trabajo. Qué recaudos deben tomar las empresas que los implementan.
POR $500, ESTUDIOS JURÍDICOS BORRAN A SUS CLIENTES DE LOS REGISTROS DEL VERAZ Y BCRA.
En un mes, el deudor queda "limpio" y ya no figurará en las distintas bases de deudores. Caso contrario, quedará un mínimo dos años y un máximo de cinco.
EL PRESUPUESTO NO PREVÉ UN ALIVIO EN GANANCIAS PARA EL PRÓXIMO AÑO.
El texto de la iniciativa que ya ingresó al Congreso no delega en el Ejecutivo la facultad de aumentar las deducciones personales que reducen el impuesto a pagar. Tampoco existe aval para las últimas actualizaciones otorgadas lo que generaría un pago extra en marzo próximo.
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